自治區國資委督查組到柳鋼督查時指出進一步落實意識形態責任制

自治區國資委督查組到柳鋼督查時指出

進一步落實意識形態責任制

見習記者 閻翔 通訊員 雷興

10月29日，自治區國資委督查組到訪柳鋼集團，通過實地調研、座談交流、查閱資料等方式，對集團公司黨委及下屬二級黨組織2020年度意識形態工作責任制落實情況進行實地督查。

座談會上，黨工部相關負責人就柳鋼集團落實2020年意識形態工作責任制工作情況進行了匯報。今年以來，集團公司黨委認真貫徹落實自治區黨委、自治區國資委關于意識形態工作的部署，通過定期研判把握工作形式、層層壓實責任、自查自改舉一反三，實現了企業精神文明建設和經濟指標雙速雙贏、同頻共振。

督查組通過會前實地督查、查閱資料、聽取匯報等方式，對柳鋼集團落實意識形態工作表示肯定。督查組表示，柳鋼集團各單位、部室黨組織高度重視意識形態工作，有創新、有亮點，并能夠根據督查內容進行自查，自覺地對意識形態工作中存在的問題和不足進行整改，真正將意識形態工作放在心上、扛在肩上、抓在手上。同時，督查組要求，一是要持續認識意識形態工作的重要性，不斷強化思想認識；二是壓實陣地建設，完善各二級企業理論中心組學習制度和規則，加快推進二級企業精神文明實踐所掛牌，提高《學習強國》企業學員的活躍度；三是在舉措上再創新，加強黨員干部的學習，進一步促進意識形態工作邁上一個新的臺階。

督查期間，督查組一行還參觀了柳鋼展覽館，柳鋼國企書院、文明實踐所，對柳鋼集團在綠色環保、科技創新、文化建設等領域取得的成績表示高度肯定。